Jobportale
Es gibt mittlerweile eine Vielzahl an Jobportalen wie Stepstone, Monster oder ähnliches. Im Prinzip bieten diese Portale eine gute Möglichkeit, um deutschlandweit oder aber auch nur im Nachbarort nach Stellen zu Suchen, ohne sich eine Vielzahl an Zeitschriften kaufen zu müssen.
Leider bringt die Onlinesuche auch ein paar Nachteile mit sich.
Zum einen erschwert das große Angebot des öfteren die Arbeitssuche, da es schwierig ist die relaventen Anzeigen zu filtern, zum anderen nutzen viele Unternehmen die Möglichkeit die Portale zu überfluten und so kostenlose Werbung für sich zu machen oder einfach nur um qualifizierte Bewerber vorzumerken.
Der richtige Umgang mit Jobportalen
Betrachten Sie die Stellenangebote immer genau und kritisch. Schauen Sie nach dem Einstell- und Aktualisierungsdatum. Versuchen Sie die relaventen Stellen rauszusuchen und die Unwichtigen auszusortieren. Damit ersparen Sie sich viel Arbeit und eventuelle Rückschläge.
Spezielle Jobportale suchen
In vielen Bereichen wie z.B. Medizin, IT oder im Handwerk gibt es spezialisierte Jobportale. Diese bieten eine höhere Chance, ein Jobangebot für Ihre Qualifikation zu finden.
Zusammengefasst lässt sich sagen, dass Jobportale eine gute weitere Möglichkeit darstellen, sich zu bewerben. Jedoch sollten Sie auf konventionellen Mittel wie Zeitungen oder Initiativbewerbungen nicht verzichten.
Bitte werfen Sie einen Blick auf die Meinungen unserer Kunden.